Stellenbeschreibung

Im Rahmen der Personalvermittlung haben wir bei unserem renommierten Kunden im Münchner Osten ab sofort die Position des HR Managers (m/w) zu besetzen.

IHRE AUFGABEN

•Pro-aktive, eigenständige Beratung der Führungskräfte in allen operativen und strategischen Fragen des Personalmanagements

•Professioneller Ansprechpartner für alle Mitarbeiter des definierten Betreuungsbreiches von der Einstellung bis zur Trennung

•Sicherstellung des professionellen Ablaufs aller operativen Personalprozesse

• Mitwirkung bei der Gestaltung, Implementierung und Optimierung der strategischen Personalinstrumente, sowie der HR Prozesse

•  vorbereitende Entgeltabrechnung
•  Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten

• Enge internationale Zusammenarbeit in einer HR-Matrixorganisation

Was sollten Sie für diese Position mitbringen?

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium, oder kaufmännische Ausbildung in Kombination mit einer Weiterbildung zum/r Personalfachkauffrau

• Einschlägige und relevante Berufserfahrung in der generalistischen, operativen HR Arbeit innerhalb einer internationalen Matrix Organisation

• Strukturierte, ziel- und ergebnisorientierte, aber durchaus auch "hands on" orientiere Arbeitsweise

• Kenntnisse in der Entgeltabrechnung

• Hervorragende kommunikative Fähigkeiten auf allen Ebenen mit einem Gespür für kulturelle Unterschiede und Belange

• Flexible Persönlichkeit mit diplomatischem Geschick und einem sicheren, verbindlichen Auftreten

• verhandlungssichere  Deutsch- und Englischkenntnisse,

• Kenntnisse von SAP R/3 HR sind wünschenswert