Stellenbeschreibung

Ihre Erfahrungen und Einsatzbereitschaft werden gebraucht! Wir suchen Sie zur Verstärkung unserer Gruppe Internetvertrieb ab sofort befristet bis zum 15.12.2016 als Referent (m/w) Direktmarketing und Kooperationen Ihre Aufgaben: * Weiterentwicklung und Optimierung der Vertriebskanäle Direktmarketing, Telesales und Kooperationen und vertrieblicher Dialogmarketingaktivitäten * Koordination der Abstimmungsprozesse an den Schnittstellen Internetvertrieb, Produktmanagement und Marketing * Abstimmung, Koordination, Durchführung und Nachbereitung von Dialogmarketingmaßnahmen und Vertriebskooperationen (On- und Offline) * Optimierung von integrierten Kampagnen für Neuakquisition, Rückgewinnungs- und Betreuungsaktivitäten * Steuerung von externen Dienstleistern, Initiierung und Koordination von Ausschreibungen, Erstellung von Briefings sowie die Mitwirkung bei der Durchführung von Vertragsverhandlungen * Sicherstellung einer laufenden Qualitätskontrolle der veröffentlichten redaktionellen, informatorischen, darstellenden und sonstigen Inhalte innerhalb der definierten Vertriebskanäle unter Berücksichtigung gesetzlicher Anforderungen * Koordination und Durchführung inklusive der Nachbereitung von Direktmarketing-Kampagnen in Zusammenarbeit mit den relevanten Fachabteilungen und Partnern * Schulungen von Mitarbeitern beauftragter Dienstleister * Mitverantwortliche Planung, Koordination und Steuerung von Projekten/Partnerschaften im Bereich Telesales und Kooperationen * Controlling des Telesales-, Kooperations- und Direktmarketing-Budgets Ihre Qualifikation: * Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium der Betriebswirtschaftslehre mit der Ausrichtung Vertrieb oder Kommunikationswissenschaften * Mehrjährige Berufserfahrung im Direktmarketing und -vertrieb * Erfahrungen bei der Leitung von operativen und strategischen Aufgaben im Inbound- und Outboundvertrieb wünschenswert * Erfahrung in der Steuerung von Dienstleistern / Kooperationspartnern * Sehr gute Kenntnisse von Kommunikationsprozessen im Massenmarkt * Gute Kenntnisse in der Energiewirtschaft * Sicherer Umgang mit MS-Office-Produkten * Sehr gute Präsentations- und Moderationsfähigkeiten Ihr Profil: * Sehr strukturierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsbewusstsein * Ausgeprägte Analysefähigkeit sowie übergreifendes Denken und Handeln * Fähigkeit zum Perspektivwechsel und sehr hohe Überzeugungskraft * Kooperationsfähigkeit * Hohe Umsetzungsstärke mit Verantwortungsübernahme Wir bieten: * Ein spannendes Arbeitsumfeld in einer Gruppe mit dem Spirit eines Startups innerhalb eines Traditionsunternehmens mit 170 Jahren Geschichte * Mitarbeit in einem dynamischen Team mit hands-on-Mentalität * Flexible Arbeitszeiten und eine ausgewogene Work-Life-Balance Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns, Sie bald kennenzulernen! Bitte bewerben Sie sich online mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen in unserem Karriereportal. Ihre Ansprechpartnerin ist Sabrina Neumann. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Weitere Informationen finden Sie unter www.gasag.de/karriere